Până la sfârșitul anului 2026, în Republica Moldova va fi implementată reforma asistenței sociale Restart.
În cadrul reformei, anunțată luni în cadrul unei conferințe de presă, se propune crearea a 9 agenții teritoriale de asistență socială în subordinea Ministerului Muncii și Protecției Sociale, care vor implementa uniform politica statului în domeniul serviciilor sociale. Pachetul minim de servicii sociale va fi majorat, precum și accesul segmentelor vulnerabile ale populației la acestea. Sistemul de asistență socială va fi digitizat și accesul la servicii va fi asigurat prin intermediul platformei ajutor.gov.md. De asemenea, este planificată modificarea mecanismului de finanțare pentru a asigura implementarea efectivă a planurilor de investiții în domeniul serviciilor sociale și al bugetării bazate pe performanță. În perioada 2023-2026 se preconizează creșterea anuală cu 35% a accesului categoriilor vulnerabile ale populației (18 mii persoane anual) la 15 tipuri de servicii sociale cele mai populare. Reforma vizează reducerea sărăciei absolute de la 24,5% în 2020 la 20% în 2026. Potrivit ministrului Muncii și Protecției Sociale, Alexei Buzu, un sfert din populația Republicii Moldova suferă în prezent de sărăcie, iar prestațiile și serviciile sociale au un efect limitat în combaterea acesteia. Accesul la servicii este scăzut și inegal: în 15 raioane ale țării, peste 40% dintre persoanele cu dizabilități nu au acces la serviciile de asistent personal; sunt zone în care ponderea beneficiarilor de asistență socială sau asistență în sezonul rece este de 3%, iar în unele peste 20%. În medie, beneficiari de asistență socială din țară sunt 11,7% din populație: cei mai puțini - în Chișinău, Bălți, Ialoveni, Cahul, Basarabeasca, Cimișlia, și mai ales - în Briceni, Florești, Telenești, Ocnița, Nisporeni, Dondușeni. Există și problema costului serviciilor sociale și a calității acestora - diferența de cost al acelorași servicii în zone diferite este de 3-4 ori, în timp ce un preț mai mare nu înseamnă o calitate mai mare. Și o problemă aparte este instruirea personalului în sistemul de asistență socială. Salariul unui asistent social este cu doar 16% mai mare decât al unui muncitor necalificat din sectorul public. Și asta în pofida faptului că asistenții sociali au o responsabilitate uriașă, efectuează o muncă extrem de dificilă. În unele zone, peste 30% dintre lucrători părăsesc sistemul social și, ca urmare, apar perturbări - familiile beneficiare rămân fără sprijin de bază. Reforma inițiată este de așteptat să îmbunătățească și să crească eficiența sistemului de asistență socială. // 27.03.2023 - InfoMarket.
