„Garanția pentru Tineret” - discutată în cadrul Consiliului Economic pe lângă Prim-ministru
Pe 4 februarie, Centrul Analitic Independent „Expert-Grup” a facilitat organizarea unei noi ședințe a Grupului de lucru nr. 6 „Dezvoltarea Pieței Muncii”, desfășurată pe platforma Consiliului Economic pe lângă Prim-ministrul Republicii Moldova.
Reuniunea a fost condusă de președintele Camerei de Comerț și Industrie a Republicii Moldova și Președinte al Grupului de lucru nr. 6, dl. Sergiu Harea. La eveniment au participat Felicia Bechtoldt, secretară de stat în cadrul Ministerului Muncii și Protecției Sociale, membrii CONSECON, reprezentanți ai Delegației Uniunii Europene în Republica Moldova, ai societății civile, experți de la Comisia UE și Organizația Internațională a Muncii și experți implicați în implementarea Garanției pentru Tineret (YG) în Lituania și Ucraina. La ședință au participat online și cu prezență fizică circa 100 de participanți.
În cadrul ședinței a fost prezentată inițiativa UE: Garanția pentru Tineret - un mecanism prin care statele europene se angajează să ofere tinerilor cu vârste de până la 25 (sau 30 de ani în unele cazuri) o oportunitate concretă de angajare, educație, formare profesională sau stagiu, în termen de cel mult patru luni de la terminarea studiilor sau pierderea unui loc de muncă. Experții au menționat că rata șomajului în rândul tinerilor la nivelul UE în 2024-2025 a oscilat în jurul valorii de 15%, ceea ce este mai mult decât dublu în raport cu rata medie a șomajului la nivel UE. Totodată, a fost menționat că fiecare al 10 lea tânăr din UE (27) face parte din categoria tinerilor NEET, nu este angajat, nu urmează o formă de educație și nu participă la formare profesională, ceea ce afectează atât piața muncii, prin reducerea ofertei de forță de muncă și a productivității, cât și coeziunea socială, prin creșterea riscului de excluziune socială și dependență de sprijin public.
Sergiu Harea, Președintele grupului de lucru, a subliniat importanța dialogului instituțional și a cooperării intersectoriale pentru dezvoltarea unei piețe a muncii moderne și competitive. În acest context, Președintele CCI a menționat că: „sprijinirea angajării tinerilor și dezvoltarea competențelor reprezintă investiții strategice în viitorul economiei Republicii Moldova.”
Pirkko PYÖRÄLÄ, ofițera în politici publice, Unitatea „Viitorul muncii și ocuparea tinerilor”, Direcția Generală Ocuparea Forței de Muncă, Afaceri Sociale și Incluziune a Comisiei Europene a prezentat conținutul inițiativei UE, Garanția pentru tineret, iar experții implicați în Programul EU4Youth, Faza III - implementat în Republica Moldova de către agenția lituaniană Centrinė projektų valdymo agentūra (CPVA) și cofinanțat de UE - au prezentat cadrul european de funcționare al inițiativei, precum și bune practici din Lituania și Ucraina. În același timp, a fost expusă situația actuală a tinerilor NEET din Republica Moldova și sprijinul acordat ANOFM pentru pilotarea unor inițiative care ținteau tinerii NEET din Chișinău, dar și Bălți, Râșcani, Ocnița.
Prezentă la ședință, Felicia Bechtoldt, secretara de stat în Domeniul politici ocupaționale, egalitate de gen și demografie, a reiterat angajamentul Ministerului Muncii și Protecției Sociale pentru integrarea eficientă a tinerilor pe piața muncii: „Tinerii din Republica Moldova sunt potențialul nostru cel mai valoros. Ei dețin capacitatea de a se adapta, de a învăța și de a deveni competitivi pe piața muncii, atunci când beneficiază de sprijinul potrivit. Garanția pentru Tineret este instrumentul care transformă acest potențial în oportunități reale, oferind fiecărui tânăr șansa de a accesa educație, formare profesională sau un loc de muncă, într-un timp scurt și adaptat nevoilor sale.”
Liudas Dabkus, adjunct al șefului misiunii Ambasadei Lituaniei la Chișinău: „Experiența Lituaniei a arătat că succesul său depinde de o cooperare interinstituțională solidă, de o abordare eficientă a tinerilor NEET (persoane care nu sunt încadrate în educație, ocupare sau formare profesională), de implicarea angajatorilor și a partenerilor sociali, precum și de un accent clar pe calitatea rezultatelor. Am învățat că investițiile timpurii în tineri reprezintă investiții pe termen lung în reziliență economică, coeziune socială și încrederea în instituțiile publice.”
Discuțiile au trezit interes în rândul participanților, care au adresat întrebări și au venit cu comentarii, reflectând relevanța subiectului într-un context economic aflat în tranziție spre integrarea europeană. Reprezentanții asociațiilor de business au subliniat necesitatea extinderii programelor pentru tinerii NEET și consolidarea colaborării interinstituționale pentru a transforma Garanția pentru Tineret într-o politică eficientă și funcțională în Republica Moldova.
Activitatea a fost organizată în cadrul proiectului „Suport pentru reforma pieței muncii”, implementat de către Centrul Analitic Independent Expert-Grup cu sprijinul financiar al Fundației Soros Moldova.
